Gairebé 600 persones passen per la Fira de l’Ocupació del Bages, que ofereix més de 170 vacants de feina

La Fira de l’Ocupació del Bages va reunir aquest dijous al Museu de l’Aigua i el Tèxtil de Manresa 25 empreses amb un total de 570 possibles candidats als 170 llocs de treball que s’hi oferien.

La fira va presentar un molt bon volum d’assistència ja des de bon matí, i els responsables de les empreses no van parar de rebre currículums i de conèixer possibles noves incorporacions a les seves plantilles. Les activitats que organitzades també van tenir una molt bona acollida. Per exemple, la que oferia la possibilitat de fer-se una foto professional per al currículum, que va tenir cua en molts moments del dia.

 

La sensació per part de les empreses participants ha estat molt positiva per l’alta quantitat i varietat de persones assistents a la fira. D’aquestes, n’hi havia algunes que s’estrenaven, mentre que d’altres hi assisteixen de manera habitual per la bona oportunitat que els suposa a l’hora de captar nous professionals.

 

La fira ha estat la culminació de la Setmana de l’Ocupació, durant la qual s’han fet activitats i tallers que han arribat a més de 150 persones. Destaca la bona acollida de la visita al recinte Pirelli als tallers dels vehicles de competició dels estudiants d’UPC, Dynamics i Synergy, que, conjuntament amb el Centre de Formació Pràctica, van exposar a més de 60 joves quines formacions, professions i empreses s’amaguen darrere d’aquests vehicles.   També va tenir una alta participació la xerrada inaugural a càrrec de Jaume Gurt a Cambra així com el taller de dirigit a majors de 45 anys que va impartir la experta en talent sènior Cèlia Hil.

(Vistes 54, 1 Vistes avui)

Contingut Relacionat

La nostra web utilitza cookies per a una millor experiència d'usuari. Consulta la nostra política de cookies per obtenir més informació sobre les cookies i com les utilitzem. Més informació

The cookie settings on this website are set to "allow cookies" to give you the best browsing experience possible. If you continue to use this website without changing your cookie settings or you click "Accept" below then you are consenting to this.

Close